[國內新聞]湖南冷水江財政統(tǒng)發(fā)工資信息網被網友解密圍觀,絕大多數人工資在2001至4000元之間,網友大呼“太低”。但其實,公務員隱性福利優(yōu)厚,曾有記者發(fā)現,其補助中甚至包括女士衛(wèi)生巾費用。
昨日下午,一個含有湖南冷水江市財政統(tǒng)發(fā)工資信息的網站遭遇網友圍觀。因其查詢密碼設置得過于簡單,很快有網友從該網站查到該市各政府機關、單位的公務員工資,發(fā)現絕大多數在2001至4000元之間,以致有跟帖者大呼意外。截至發(fā)稿,該系統(tǒng)仍能正常檢索,當地也未作出回應。
“湖南中部地區(qū)一個縣級市的所有單位工資”。早在1月25日,網友“舞蹈天使V”就發(fā)現,冷水江市財政統(tǒng)發(fā)中心所屬的財政統(tǒng)發(fā)工資信息網,因為密碼設置太過于簡單,可以查詢到該市227個黨政機關、事業(yè)機構等財政統(tǒng)發(fā)單位的工資。按帖子中介紹的方法,南都記者昨日證實了此說。
冷水江市是婁底市下轄的縣級市,位于湖南中部。從網友下載的數據粗略統(tǒng)計,以2013年12月的應發(fā)工資為例,除了少部分低于2000或高于4000元外,該市公務員的絕大多數財政統(tǒng)發(fā)工資水平在2001至4000元之間。以信訪局為例,享受財政統(tǒng)發(fā)工資的25人中,收入在2001至2500元的有3人,2501至3000元的有9人,3001至3500元的有9人,3501至4000元的有4人。其中,收入在2001至3000元的占84%。
“好低哦,靠這工資買房,要到下輩子吧。”“舞蹈天使V”的發(fā)現在天涯論壇隨即引發(fā)爭議。
不少網友質疑,上述工資項目“只是收入的一部分”,未含其他福利、醫(yī)療、補貼等項目。“焰之俠者”則反駁,“為什么網上都說公務員有好多好多其他福利?什么都沒有。”
有意思的是,湖北省人大代表、湖北蘄春縣株林鎮(zhèn)黨委書記陳菊珍日前在談到待遇時曾抱怨,作為一名正科級干部,每月工資2400元,“現在,隨便一個打工的都掙得比我多”。該說法同樣在網上引發(fā)熱議。有網友認為,解決爭議的一個重要途徑就是實現工資公開。
截至發(fā)稿,冷水江市財政統(tǒng)發(fā)工資信息網仍能正常登錄,以冷水江市政府辦為例,系統(tǒng)顯示,截至昨日23時,該單位工資表已被瀏覽1773次。
解讀
不同單位差別大 近年均小幅增長
具體到項目,絕大多數的應發(fā)工資有職務、級別或崗位、薪級工資這樣的基本項目,再加津補貼、崗位補貼以及住房補貼三項。此外,除了諸如公安這樣的單位有175至250元的警銜工資外,未顯示是否有地方補貼、福利等項。在上述收入項目中,津補貼成了各項中的“大頭”,但也因各單位職權差異有所不同。以政府辦為例,其2013年12月的津補貼在1300至1760元之間,相對于冷水江一中高出不少。
再到實發(fā)工資,則要扣除公積金、醫(yī)保金和防洪民兵資金(5元)三項。以前述信訪局為例,扣發(fā)部分在400至650元之間,也就是說,實發(fā)工資水平在1900至3000元之間。
與津補貼類似,或許是與重要程度相關,不同單位的工資分布水平均有差異。比如,62名政府辦的公務員中,有2人2013年12月應發(fā)工資額超過4001元,這個收入水平在其他單位中是頗為少見的;同時,在冷水江一中254名財政統(tǒng)發(fā)工資人員中,有47人當月工資低于2000元。
同為市直單位,城管局31人中,11人工資在2001至2500之間,占35.5%,另有65%的人收入在2501至3000元之間;相比之下,交警隊50名公務員中,只有1人工資在2001至2500之間,比例僅2%。
另外,由于職務和級別的差異,在部分單位中,收入最高者未必就是該單位中排位第一的領導。以該市計生局為例,對照其官網的領導名單可以發(fā)現,2013年12月,收入最高的是該局一位分管政策法規(guī)和信訪工作的副局長,高出局長近200元,導致這一收入差距的正是級別和住房補貼兩項。
同一單位縱向來看,隨著時間的推移,多數單位工資近年來都在小幅增長。
以團市委為例,過去六年里,其最低和最高工資分別由798元、1058元增長到2273元、2767元,其“職務+級別”工資兩項的增幅非常低,變化最大的是津補貼和住房補貼項。
比如,該市團委一位劉姓工作人員,過去六年的12月工資分別為869元、1873元、1924元、2385元、2472元、2551元。這其中增長貢獻最大的就是津補貼+住房補貼。具體說來,其2008年12月應發(fā)工資為869元,職務+級別工資為760元;到2013年12月,其應發(fā)工資為2551元,職務+級別工資為898元,其他各種補貼則達到1653元。