今年以來,永年縣堅持“分類管理、對癥施治、等次提升”工作思路,將全縣426個村劃分為先進(jìn)、中等、后進(jìn)檔,找準(zhǔn)問題所在,進(jìn)行“對癥施治”,重點(diǎn)實施“先進(jìn)樹標(biāo)桿、中等上臺階、后進(jìn)抓轉(zhuǎn)化”工作機(jī)制。至目前,全縣累計投入資金7200余萬元,解決群眾關(guān)心的用水、用電、交通、文教等民生實事593件,新建、在建村級活動場所18個,村“兩委”換屆完成,群眾對基層組織建設(shè)滿意度不斷提升。
在樹強(qiáng)先進(jìn)促帶動上,該縣圍繞臨洺關(guān)鎮(zhèn)、廣府鎮(zhèn)這兩個東西部主城鎮(zhèn)周邊和三條貫穿全縣主干道兩側(cè),篩選了89個黨建基礎(chǔ)好、班子隊伍強(qiáng)、村情民情穩(wěn)的村,結(jié)合農(nóng)村面貌改造提升、“四位一體”管理體制,打造“兩區(qū)三線”黨建示范區(qū),樹立全縣農(nóng)村黨建標(biāo)桿,并通過觀摩交流、經(jīng)驗介紹,為全縣黨建工作提供可比、可學(xué)、可用的樣板平臺,輻射帶動全縣整體黨建水平提升。
在規(guī)范中等促提升上,該縣對273個有一定黨建基礎(chǔ)和提升空間的中等村,以鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委為責(zé)任主體,實行黨建指導(dǎo)員制度,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部分包并擔(dān)任黨建指導(dǎo)員,結(jié)合各村“兩委”承諾事項,確定民生實事907件,制定工作臺賬,通過公開公示、定期督導(dǎo)并對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)整體進(jìn)展情況和干部個人幫扶情況進(jìn)行定期調(diào)度通報等,增強(qiáng)村級班子干事創(chuàng)業(yè)的激情和動力。
在整治后進(jìn)促轉(zhuǎn)化上,永年對64個軟弱渙散村,在縣級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委主抓、縣直部門幫扶、機(jī)關(guān)干部駐村的基礎(chǔ)上,以鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和縣直單位駐村工作組為責(zé)任主體,嚴(yán)明鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委責(zé)任和“第一書記”職責(zé),共同制定整改方案,突出抓好選準(zhǔn)后進(jìn)基層黨組織、選配“一把手”、提高班子戰(zhàn)斗力和增加集體收入四項重點(diǎn)工作。該縣精選了30個先進(jìn)村和30家知名企業(yè)開展結(jié)對幫扶,補(bǔ)齊基層組織建設(shè)“短板”,確保后進(jìn)村如期轉(zhuǎn)化。
有‘兩室’了,吃上水了、路好走了,我們這個后進(jìn)村的‘帽子’也快摘掉了!近日...