深化宣傳教育,增強依法維權意識。結合全省“每月一主題”普法宣傳活動,做好農民工權益維護領域相關法律法規(guī)的宣傳。在農民工集中返鄉(xiāng)返崗時段,組織開展維護農民工勞動報酬權益宣傳周活動,在招聘活動現(xiàn)場設置咨詢崗,開展維權專場講座。在農民工入職培訓、項目工地安全教育等關鍵節(jié)點,選派公益律師、青年仲裁員志愿者到新開企業(yè)和項目工地開展法治講座,開展勞動合同簽訂、勞動報酬權益維護等方面法規(guī)政策宣傳。發(fā)揮好農村“法律明白人”作用,積極開展法治宣傳教育和矛盾糾紛調處,引導農民工群體依法維權。
推動窗口建設,暢通維權渠道。有條件的地區(qū)在重大項目建設現(xiàn)場和農民工集中的工業(yè)園區(qū)、農民工輸入地設立農民工流動工作站(崗),為農民工便捷服務。暢通勞動爭議仲裁、勞動保障監(jiān)察、信訪等維權渠道,各地加快建設一站式綜合維權窗口,全面推行以工程建設項目為單位建立“農民工工資維權中心”,開展農民工工資爭議速裁庭建設,有條件的地區(qū)建立流動仲裁庭,將仲裁庭開在農民工工作場所上,通過投訴一窗受理、爭議案件速裁,實現(xiàn)農民工勞動報酬案件快速分流處理。
做好執(zhí)法服務,促進用人單位守法用工。組織開展“執(zhí)法服務進企業(yè)”活動,深入園區(qū)企業(yè)、項目工地、鄉(xiāng)村社區(qū)開展送法送政策,聚焦勞動密集型加工制造企業(yè)和工程建設領域等欠薪風險隱患較大的行業(yè)企業(yè),在企業(yè)自愿情況下,點對點上門服務。通過欠薪典型案例以案釋法、以案普法,幫助企業(yè)梳理分析在用工管理、制度落實等方面存在的漏洞和風險點;發(fā)揮制度落實標桿企業(yè)、標桿項目示范作用,以點帶面推動工資支付保障制度“全覆蓋、實運轉”;因地制宜采取實地觀摩、會議培訓等形式,輔導培訓勞資專管員考勤管理、工資造表等業(yè)務知識。
加強法律援助,便捷服務。各級法律援助機構可根據(jù)工作需要在農民工聚集地設立法律援助工作站或者聯(lián)絡點,根據(jù)農民工意愿,鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)司法所、村居法律顧問及各法律援助工作站可以負責接收、轉交及代理代辦法律援助申請,方便農民工申請法律援助。深入開展“尊法守法·攜手筑夢”服務農民工公益法律服務行動和“法援惠民生·助力農民工”活動。暢通農民工法律援助綠色通道,對農民工追索勞動報酬案件即時受理審查,主要申請材料齊全的,快速指派辦理,不受經濟困難條件限制。
強化示范引領,營造良好社會氛圍。鼓勵打造欠薪治理示范城市、無欠薪項目、無欠薪企業(yè),大力推廣成功經驗,選樹和宣傳一批尊法守法的企業(yè)典型,發(fā)揮示范引領作用。在全省開展2023年尋找“最美農民工”活動,挖掘一批崇尚勞動、勤勞致富的農民工典型,通過弘揚他們的優(yōu)秀品質和先進事跡,營造關心關愛關注農民工的良好社會氛圍。及時排查因欠薪導致生活困難的農民工,通過協(xié)調民政救助、動用應急周轉金等手段,做好維權期間的基本生活保障。
勤儉節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德。一粥一飯,當思來之不易;半絲半縷,恒念物力維艱。為持續(xù)推動全社會增強節(jié)約意識、自...[詳細]